Mit der Messe kamen die Ideen. Und der Senf.

Die APARTMENTHELDEN waren auf der Zukunft Personal Europe und sind mit ziemlich platten Füßen, aber umso volleren Köpfen wieder nach Hause gekommen.

Denn zwischen HR-Tech, Recruiting, Onboarding und jeder Menge Zukunftsmusik haben wir etwas Spannendes mitgenommen:

Es gibt verdammt viel Potenzial, Dinge einfacher zu machen.

Eine Idee hat uns dabei besonders gepackt:

Corporate Longstay als echter Mehrwert für die Softwarewelt rund um HR-Verwaltung.

Denn Mitarbeitende digital onboarden können viele.

Aber was passiert, wenn der neue Kollege für drei Monate an einen anderen Standort muss?

Wenn die Projektmanagerin kurzfristig in München gebraucht wird?

Oder der internationale Spezialist zwar seinen Laptop, aber noch kein Zuhause hat?

Dann wird aus Onboarding plötzlich eine temporäre Wohnfrage.

Und hier wird es richtig spannend, HR-Prozesse und Corporate Longstay zusammendenken.

Nicht komplizierter, sondern einfacher.

Nicht noch ein Tool, sondern ein Baustein, der dort ansetzt, wo digitale Prozesse irgendwann an ihre Grenzen kommen.

Die Messe hat uns jedenfalls wieder einmal gezeigt, dass gute Ideen oft nicht am Schreibtisch entstehen, sondern im Gespräch.

Aus digitalen Kontakten wurden echte Begegnungen.

Aus Begegnungen wurden Gespräche.

Aus Gesprächen wurden Kooperationsideen.

Ein großes Dankeschön geht an ROOMHERO und unsere „Freunde“ vom Adina Hotels Köln/Düsseldorf für die Gastfreundschaft.

Die HR-Welt weiß auf jeden Fall jetzt ganz genau:

Die APARTMENTHELDEN geben ihren Senf dazu.

Und manchmal wird daraus sogar eine ziemlich gute Idee. 😉